招聘人数1-3人
主要职责：
1. 联系高校/行业组织/机构，宣传推广师资培训课程，传播价值内容及品牌。
2. 了解并精准把握需求，提供最佳培训方案，助力高质量发展。
3. 负责用户体验跟踪及效果反馈。
岗位要求：
1. 成熟稳重，本科及以上学历，有高校行业背景。
2. 有客户开发和维护能力，熟悉to B/C销售流程及技巧，有区域内高校、政府客户类资源者优先。
3. 高度的责任心和敬业精神，良好的团队合作能力及内外沟通能力。
4. 良好的自主学习能力和市场洞察力、优秀的职业素养。
5. 可适应一段时间内的密集出差。
人民邮电出版社实行具有竞争力的薪酬体制
1. 薪资：基本工资+月度考核绩效奖金+年底业绩奖金，详细情况面谈；
2. 出版社依法为员工缴纳足额的五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）一金（公积金）；
3. 入职一年以后，考核合格，可以申请企业年金；
4. 出版社为员工提供商业补充医疗保险、互助医疗等全方位的健康保障；
5. 双休，除正常节假日外，可以依照相关规定休年假。
附：人民邮电出版社是工业和信息化部主管的大型专业出版社，成立于1953年10月1日。人民邮电出版社坚持“立足信息产业、面向现代社会、传播科学知识、服务科教兴国”的出版宗旨，不断发展壮大，成为集图书、期刊、音像电子出版物、培训和数字出版为一体的，在国内外有专业特色和品牌影响的综合性科技出版大社。